求是達明咨詢董乃鋒先生受邀在濟南市民營企業(yè)家能力提升培訓班做戰(zhàn)略主題分享

時間：2021-11-16作者：山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司瀏覽：578

為推動濟南市民營企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型步伐，2021年11月2日，由濟南市民營經(jīng)濟局主辦的“濟南市民營企業(yè)家能力提升培訓班”在長清區(qū)五峰閣賓館順利開班。本次培訓班主題為“數(shù)字賦能  創(chuàng)新發(fā)展”，全市骨干民營企業(yè)、高成長性中小企業(yè)董事長或總經(jīng)理以及新生代民營企業(yè)家共70余人參加了本次培訓。

濟南市民營經(jīng)濟局黨組書記、局長孟學峰出席開班儀式并講話，市民營經(jīng)濟局分管負責同志、長清區(qū)民營經(jīng)濟局主要負責同志參加開班式。

山東求是達明咨詢公司董事長董乃鋒先生，受邀做了《戰(zhàn)略澄清與年度目標構(gòu)建》培訓分享。董老師從企業(yè)三層級戰(zhàn)略切入，并以企業(yè)三大競爭戰(zhàn)略為主線，以戰(zhàn)略地圖和平衡計分卡為戰(zhàn)略落地工具，結(jié)合山東中小企業(yè)面臨的困惑與挑戰(zhàn)，與企業(yè)家們做了深入交流探討。企業(yè)家們在董乃鋒老師帶領(lǐng)下，分別就自己企業(yè)的戰(zhàn)略方向、戰(zhàn)略目標與**能力及關(guān)鍵障礙因素做了熱烈的討論。

在對新年度每家公司的年度構(gòu)建研討過程中，董老師借用稻盛和夫先生的經(jīng)營哲學，帶領(lǐng)學員們一同探究經(jīng)營目標的本質(zhì)即“經(jīng)營者意志的體現(xiàn)”，再次強調(diào)經(jīng)營目標的構(gòu)建與實現(xiàn)來源于經(jīng)營者對企業(yè)的“強烈愿望”！真正的經(jīng)營就是實現(xiàn)哲學共有，并把哲學轉(zhuǎn)化為數(shù)字，實現(xiàn)全員參與的經(jīng)營?，F(xiàn)場的企業(yè)家們踴躍上臺發(fā)言分享！

最后，董老師提出了反熵增觀點，并指出：在任何一個封閉的環(huán)境，里面的任何事物，必然會從有序到無序，直至死亡。任何封閉系統(tǒng)，較終的命運就是死亡。企業(yè)作為社會的一個器官，只有通過不斷變革，保持組織的活力，才能持續(xù)為社會做出貢獻。任何一家企業(yè)只有不斷的走“出死入生”之路，才能真正實現(xiàn)基業(yè)長青。

在此，特別感謝山東文商格局商學對求是達明咨詢的信任與支持！


山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司專注于阿米巴經(jīng)營模式,考核激勵機制,集團管控模式等

• 詞條

  詞條說明

• 《基于稻盛哲學的年度目標體系構(gòu)建實操班》邀請函

  一、【活動背景】 如果您有以下問題？一定不要**！ （1）對公司和部門的目標總是達不成而感到痛心？ （2）對員工的目標感不夠和執(zhí)行不到位而感到苦惱？ （3）為如何與團隊就明年的績效激勵方案等達成共識而困擾？ 秉承用規(guī)律**成長的咨詢理念，11月16日，應中小企業(yè)公共服務中心的邀請，山東省管理咨詢協(xié)會副會長單位——山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司，專門組織了《基于稻盛哲學的年度目標體系構(gòu)建實操班》的

• 《薪酬績效體系設(shè)計實戰(zhàn)班》激發(fā)企業(yè)活力

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• 董乃鋒老師受邀為盛和塾塾生分享《以心為本的薪酬策略》

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