NBC Universal環(huán)球影視驗(yàn)廠審核文件清單:
1. 工廠平面圖 Site Layout
2. 公司營業(yè)執(zhí)照 Business License
3. 廠長經(jīng)理、在職安全主管人員的安全培訓(xùn)證書 Certificate of Safety Officer
4. 環(huán)境影響評(píng)價(jià)報(bào)告和批復(fù) Environmental Impact Assessment (EIA) and Approval
5. 建設(shè)項(xiàng)目環(huán)??⒐を?yàn)收(“ 三同時(shí)”, 包括新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目)Environmental Protection Check and Acceptance (EPCA) (including newly construction, renovation and expansion)
6. 識(shí)別到的廢水、廢氣等排放源清單 An inventory of all wastewater and air emission sources
7. 污染物排放許可證 Pollution Discharge Permit
8. 年度污染物排放申報(bào)登記表 Annual Pollution Discharge Registration (PDR)
9. 環(huán)保監(jiān)測(cè)報(bào)告(包括廢水、大氣污染物、廠界噪音)Pollutant Monitoring Report (including wastewater/air emission/boundary noise)
10. 危險(xiǎn)廢物轉(zhuǎn)移聯(lián)單 Hazardous Waste Transfer Manifest
11. 危險(xiǎn)廢物處置商資質(zhì) Hazardous Waste Handling License
12. 廢棄物分類處理培訓(xùn)記錄 Training Record On Handling and Separating of Wastes
13. 一般廢棄物的處置記錄 Records of Non-hazardous Waste Disposal
14. 排水許可證(如適用)Wastewater Discharge Permit
15. 環(huán)境污染治理設(shè)施運(yùn)營資質(zhì)(如適用)Operation License of Pollution Treatment Facility
16. 地下水取水許可證和水資源費(fèi)繳納憑據(jù)(如適用)Water Use Permit and Proof for Contribution of Water Charge
17. 輻射安全許可證(如適用)Radiation Safety Permit
18. 安全和職業(yè)健康/ 勞動(dòng)衛(wèi)生竣工驗(yàn)收批復(fù)(“ 三同時(shí)” 驗(yàn)收?qǐng)?bào)告)Final Approval of Safety/Health Protection Check and Acceptance (SPCA/HPCA)
19. 安全生產(chǎn)許可證(適用于礦山、建筑施工企業(yè)和危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè))Work Safety Permit (WSP)
20. 工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)報(bào)告 Industrial Hygiene Monitoring Report
21. 職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)登記 Occupational Health Hazards Registration
22. 職業(yè)病體檢報(bào)告和定期體檢政策,包括崗中,崗前和崗后 Summary Reports of Occupational Health Check-up, including pre, on and post-employment, and Periodic Testing Policies
23. 食堂衛(wèi)生許可證 Hygiene Permit for Canteen
24. 食堂工作人員的健康證 Certification of Food Handlers
25. 特種設(shè)備使用登記證和年檢報(bào)告(鍋爐、叉車、吊車/ 電動(dòng)葫蘆、壓力容器、電梯等)Special Equipment Registration and Inspection Reports
26. 特種設(shè)備操作證/特種作業(yè)上崗證 Operational License for Special Equipment/Work
27. 危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營許可證(如適用)Dangerous Chemical Business Permit
28. 危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸資質(zhì)和劇毒化學(xué)品運(yùn)輸許可證(如適用)License for Transportation of Hazardous/Toxic chemicals
29. 劇毒化學(xué)品購買憑證(如適用)Proof-of-Purchase of Toxic Chemicals
30. 易制毒化學(xué)品購買許可證或備案證明(如適用)Purchase Permit or Registration Certificate of Precursor Chemicals
31. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 Risk Assessments
32. 工傷事故記錄和事故調(diào)查程序Injuries/Accident Monthly/Yearly Records and Accident Investigation Procedures
33. 建設(shè)項(xiàng)目竣工的消防驗(yàn)收批復(fù)/ 備案證明(包括新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目)Fire Protection Check and Acceptance (FPCA) Approval/Registration
34. 定期消防執(zhí)法檢查記錄(公安消防部門,如適用)Regular On-site Inspection Records from Fire Bureau
35. 危險(xiǎn)化學(xué)品倉庫允許存放量(由公安消防部門確定)Maximum Allowable Storage in Hazardous Chemical Warehouse
36. 消防演習(xí)記錄 Fire/Evacuation Drill
37. 應(yīng)急預(yù)案 Emergency Preparedness Plan
38. 報(bào)警設(shè)備測(cè)試記錄 Maintenance Records of Emergency Alarm Systems
39. 員工身份證號(hào)碼和進(jìn)廠時(shí)間的匯總記錄 Records of ID Number and Entry Date of Employees
40. 人事招聘和薪資政策 Personnel Recruitment and Compensation Policy
41. 保護(hù)員工免受歧視和騷擾,以及允許工人自由結(jié)社的書面聲明/ 政策 Discrimination, Harassment, and Freedom of Association Policies
42. 員工投訴處理流程 Dispute Resolution Procedure
43. 不使用獄工,抵押勞工,禁錮勞工,以及不強(qiáng)迫用工的政策 A Policy to Ensure They Do Not Use Involuntary, Prison, Bonded or Indentured Labor
44. 急救箱檢查和維護(hù)程序 First Aid Kit Inspection and Maintenance Program
45. 洗眼器和緊急噴淋裝置的檢查記錄 Maintenance Records for Eye Wash and Emergency Showers
46. 機(jī)器的常規(guī)維護(hù)記錄 Machine Maintenance Record
47. 關(guān)于危廢管理的培訓(xùn)記錄 Training Record on Hazardous Waste Management
48. 管理、儲(chǔ)存和運(yùn)輸危廢的程序Inventory Management, Storage, and Transportation for Hazardous Waste Procedure
49. 機(jī)器掛牌上鎖程序,以及掛牌上鎖的培訓(xùn) LOTO Procedure and LOTO Training Records
50. 急救人員急救技巧以及血液安全的培訓(xùn)記錄(如適用) Training Record on First Aid Techniques and Blood Borne Pathogens Safety
51. 醫(yī)療廢棄物的轉(zhuǎn)移聯(lián)單(如適用)Medical Waste Manifests
52. 飲用水的檢測(cè)報(bào)告(如適用)Laboratory Safety Test Data on Drinking Water
53. 工廠所在地低工資標(biāo)準(zhǔn)的文件 Local Government’s Document on Local Minimum Wage
54. 工廠關(guān)于計(jì)件工資的政策(如適用)Piece Based Wage Policy
55. 員工的工作合同 Employment Contracts
56. 過去一年的工人的薪資表 Payroll Records at a minimum of one year
57. 過去一年的工人的考勤記錄 Time Records at a minimum of one year
58. 過去一年用于發(fā)工資的銀行對(duì)帳單 Bank Statement for Employee’s Salary
59. 實(shí)習(xí)生使用情況記錄 Intern Service Conditions
60. 設(shè)備和生產(chǎn)工藝變化后的培訓(xùn)流程和培訓(xùn)紀(jì)錄 Training Update Process (for changes of the facility and production proc ess) & Training records
61. 化學(xué)品清單及主要化學(xué)品使用量或存儲(chǔ)量(列明所有使用、儲(chǔ)存、處理或生產(chǎn)的化學(xué)品)An inventory of chemical used, stored, processed or manufactured, and the consumption or storage amount of major chemicals
詞條
詞條說明
GRS認(rèn)證簡介,GRS標(biāo)簽等級(jí)劃分,GRS認(rèn)證核心要求
GRS認(rèn)證簡介GRS(**回收標(biāo)準(zhǔn))認(rèn)證是一項(xiàng)國際性自愿產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),涵蓋了回收材料的再利用、供應(yīng)鏈透明度、社會(huì)責(zé)任履行、環(huán)境實(shí)踐執(zhí)行以及化學(xué)品使用規(guī)范等多個(gè)方面。該認(rèn)證體系由****的非營利組織紡織品交易所(Textile Exchange)制定,自2008年推出以來,迅速成為**回收材料領(lǐng)域的重要標(biāo)準(zhǔn)。GRS認(rèn)證不僅關(guān)注提升產(chǎn)品中回收材料的比例,還致力于減少生產(chǎn)過程對(duì)環(huán)境的影響及社會(huì)責(zé)任的負(fù)面效應(yīng)
SLCP(Social and Labor Convergence Project)?中文名稱:社會(huì)勞工整合項(xiàng)目,?該項(xiàng)目于2018四季度在中國和斯里蘭卡,通過由4050個(gè)被批準(zhǔn)的驗(yàn)證員完成20次經(jīng)驗(yàn)證的評(píng)估對(duì)整個(gè)系統(tǒng)進(jìn)行了小范圍的壓力測(cè)試。2019年5月起開始全面推廣,終會(huì)把這一系統(tǒng)推廣至。?截至2019年5月,SLCP一共有200家簽約方。以下為您解析SL
祝賀連云港味之素冷凍食品有限公司2024年一次性順利通過COSTCO驗(yàn)廠
? ? ? ? 連云港味之素冷凍食品有限公司成立于2000年,公司經(jīng)營范圍包括速凍食品(按許可證項(xiàng)目經(jīng)營)的生產(chǎn)加工;速凍食品的進(jìn)出口(國家禁止或限制企業(yè)經(jīng)營的除外)及批發(fā)業(yè)務(wù)等;是日本味之素集團(tuán)旗下獨(dú)資的,集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)生產(chǎn)冷凍食品的公司。? ? ? ? 公司從食材的源頭開始,就與國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)農(nóng)場(chǎng)建立了
STARBUCKS星巴克驗(yàn)廠供應(yīng)商審核標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容有哪些?
STARBUCKS星巴克驗(yàn)廠供應(yīng)商審核標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容具體如下: 1. 童工 A 供應(yīng)商不能雇用任何小于15歲的工人。 B 如果當(dāng)?shù)匾?guī)定義務(wù)教育年齡**過15歲,則按當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)執(zhí)行。 C 采取有效核準(zhǔn)工人年齡的程序。 2. 強(qiáng)迫勞工 1)星巴克不容忍供應(yīng)商,承包商或轉(zhuǎn)包商使用任何強(qiáng)迫或非自愿的勞工。 2)用施加處罰逼迫工人進(jìn)行非自愿勞動(dòng)即為強(qiáng)迫勞動(dòng)。 3)工廠不能向工人加收任何雇用費(fèi)和押金。 4)工廠不能扣留
公司名: 深圳市創(chuàng)思維企業(yè)管理技術(shù)服務(wù)有限公司
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