公司注重民主！

時(shí)間：2017-03-22作者：北京佳億森和科技有限公司瀏覽：7

 公司宗旨：為客戶創(chuàng)造**，為公司創(chuàng)造利益，為員工創(chuàng)造福利，為社會(huì)創(chuàng)造繁榮。公司作為一個(gè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主體，要正確處理社會(huì)、股東、顧客、員工的相互關(guān)系，不可失之偏頗，四者相輔相成，缺一不可。要做的事，就是讓顧客、股東。員工好社會(huì)“四滿意”。同時(shí)，以此作為公司的公開承諾，體現(xiàn)出公司存在的社會(huì)**。

公司精神：艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、誠實(shí)做人、踏實(shí)做事。艱苦奮斗是一種美德。我司是創(chuàng)業(yè)型的公司，只有艱苦奮斗才能創(chuàng)造美好未來。公司將以實(shí)際行動(dòng)鼓勵(lì)和呵護(hù)員工的開拓創(chuàng)新精神，創(chuàng)新精神是公司與時(shí)俱進(jìn)的動(dòng)力和發(fā)展的源泉。實(shí)行規(guī)范的管理制度，是一個(gè)公司做大做強(qiáng)應(yīng)具備的先決條件。管理出人才，管理出效益。沒有規(guī)范的管理，要把公司做大做強(qiáng)則是空談。誠信是公司立足之本，是我們做每一件事所必須遵循的較根本較重要的行為準(zhǔn)則底線。同時(shí)也是公司立足之本、生存之道。從公司實(shí)際出發(fā)創(chuàng)建對(duì)社會(huì)、公司、員工有益的**，是我們辦公司的根本，因此一切行為必須圍繞“務(wù)實(shí)”二字，不能夸夸其談；要講求實(shí)效，又必須以創(chuàng)新為手段，在組織、制度、決策、管理等各方面創(chuàng)新，形成創(chuàng)新機(jī)制，才能使公司獲得發(fā)展與壯大。

公司目標(biāo)：做行業(yè)成員，樹公司形象，創(chuàng)公司品牌。我們追求的目標(biāo)，更多的應(yīng)著眼于錘煉公司的**競(jìng)爭(zhēng)力，培育公司創(chuàng)造**的能力，擴(kuò)大公司的影響力。不是單純的以利潤較大化為目標(biāo)。而現(xiàn)代公司競(jìng)爭(zhēng)的**就是搶占市場(chǎng)，因而公司誠信形象的樹立和創(chuàng)建公司的品牌，則至關(guān)重要。不是在任何一個(gè)年代都能創(chuàng)造現(xiàn)代公司，而在中國經(jīng)濟(jì)欣欣向榮很熱公司事業(yè)蓬勃發(fā)展的今天，完全可以創(chuàng)造，機(jī)不可失。

公司作風(fēng)：不趕時(shí)髦、不搞形式、走自己的路、園自己的夢(mèng)。

天上不會(huì)掉餡餅，沒有白吃的午餐，從來沒有救世主，一切都靠自己創(chuàng)造。


北京佳億森和科技有限公司專注于海鹽,進(jìn)口食用鹽,營養(yǎng)食用鹽,西餐**食鹽等

• 詞條

  詞條說明

• 鹽改的不僅是價(jià)格，較是觀念！

  廣受社會(huì)關(guān)注的鹽業(yè)體制改革已實(shí)施兩個(gè)多月了，實(shí)行之后，各地鹽業(yè)市場(chǎng)有了不少新變化。 此次鹽改較大的亮點(diǎn)就是允許食鹽生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng)銷售經(jīng)營領(lǐng)域，并且放開此前的跨區(qū)域限制，即可以跨省賣鹽。 據(jù)媒體報(bào)道，實(shí)行鹽改后，市場(chǎng)上鹽的品種較加豐富了，部分地區(qū)的鹽價(jià)也有所下降，但在落實(shí)過程中也出現(xiàn)了一些問題。安徽、江蘇、陜西、山西等多個(gè)省份查扣外省食鹽生產(chǎn)企業(yè)運(yùn)到本省的食鹽。 鹽改過渡期實(shí)施細(xì)則有待細(xì)化 需要看

• 鈉鉀平衡，健康之道；關(guān)于食鹽的問答

  問：人類有200萬年歷史，吃鹽只有1萬年歷史，在吃鹽以前，人體缺不缺鈉？? 答：1萬年以前不吃鹽，人體會(huì)缺鈉，但是并非很缺，而是維持在較低水平上。 土壤中有鈉，植物吸收鈉，那么草食動(dòng)物、肉食動(dòng)物體內(nèi)就有鈉，人吃植物、動(dòng)物，也就吃進(jìn)了鈉。 但是**食物含鈉很少，含鉀較多，人體為了維持鈉鉀平衡，于是人的腎臟就具有這樣的生理天性：鉀多吃多排，少吃少排，不吃也排；鈉多吃多排，少吃少排，不吃不排。 “不吃不

• 鈉鉀平衡，健康之道，關(guān)于食鹽的問答

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• 公司注重民主！

  公司宗旨：為客戶創(chuàng)造**，為公司創(chuàng)造利益，為員工創(chuàng)造福利，為社會(huì)創(chuàng)造繁榮。公司作為一個(gè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主體，要正確處理社會(huì)、股東、顧客、員工的相互關(guān)系，不可失之偏頗，四者相輔相成，缺一不可。要做的事，就是讓顧客、股東。員工好社會(huì)“四滿意”。同時(shí)，以此作為公司的公開承諾，體現(xiàn)出公司存在的社會(huì)**。 公司精神：艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、誠實(shí)做人、踏實(shí)做事。艱苦奮斗是一種美德。我司是創(chuàng)業(yè)型的公司，只有艱苦奮斗才能