社保五險(xiǎn)一金都包括什么

    五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種**性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),及住房公積金。


    社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

    社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由**舉辦,強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會(huì)保險(xiǎn)稅(費(fèi))形成社會(huì)保險(xiǎn)基1金,在滿足一定條件的情況下,被保險(xiǎn)人可從基1金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償,它是一種再分配制度,它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動(dòng)力的再生產(chǎn)和社會(huì)的穩(wěn)定。



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  • 詞條

    詞條說明

  • 墨哲人力——國(guó)內(nèi)勞務(wù)派遣工種

    國(guó)內(nèi)勞務(wù)派遣工種 國(guó)內(nèi) 據(jù)全國(guó)總工會(huì)勞務(wù)調(diào)查顯示,全國(guó)勞務(wù)派遣職工在2009年達(dá)到2700**,在2011年達(dá)到3700**,占企業(yè)職工總數(shù) 13.1%。其中,國(guó)有企業(yè)使用勞務(wù)派遣工的數(shù)量較多,占國(guó)有企業(yè)職工總數(shù)的16.2%。從行業(yè)分布看,絕大部分行業(yè)都使用勞務(wù)派遣工,其中電信、金融、石油、電力、鐵路等系統(tǒng)較為嚴(yán)重,部分央企甚至有**過2/3的員工都屬于勞務(wù)派遣。 勞務(wù)派遣行業(yè)以保險(xiǎn)行業(yè)、電力行業(yè)

  • 墨哲人力——?jiǎng)趧?wù)派遣制度引入

    1979年11月成立的北京外企人力資源有限公司開啟了我國(guó)勞務(wù)派遣行業(yè)的**,為外國(guó)駐華使領(lǐng)館以及外國(guó)企業(yè)常駐北京代表機(jī)構(gòu)提供中方雇員派遣服務(wù)。隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,勞務(wù)派遣的用工方式在我國(guó)*普及。截止到2013年5月份,我國(guó)勞務(wù)用工總數(shù)已經(jīng)高達(dá)6000余萬,占我國(guó)國(guó)內(nèi)職工總?cè)藬?shù)的20%。從勞務(wù)派遣用工單位的角度看,以上海為例,目前上海勞務(wù)派遣的用工單位已經(jīng)達(dá)到40000多家,其中使用勞務(wù)派

  • 墨哲人力——績(jī)效管理目標(biāo)設(shè)定

    績(jī)效目標(biāo)的制定是整個(gè)績(jī)效管理的**,績(jī)效目標(biāo)可以根據(jù)周期分為年度目標(biāo)、季度目標(biāo)、月度目標(biāo),甚至是周計(jì)劃,也可以根據(jù)業(yè)務(wù)類型分為專項(xiàng)目標(biāo)、管理目標(biāo)和業(yè)務(wù)目標(biāo)。通過有效的目標(biāo)分解,工作計(jì)劃制定以及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的明確,對(duì)接下來的績(jī)效執(zhí)行過程溝通、績(jī)效結(jié)果檢查以及循環(huán)提升都是至關(guān)重要的。

  • 人力資源外包服務(wù)的主要內(nèi)容

    人力資源外包服務(wù)的內(nèi)容主要有: (一)勞務(wù)派遣 常見的勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容有: 1.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同或勞務(wù)合同的審查和簽訂; 2.勞動(dòng)合同履行過程中的日常管理; 3.負(fù)責(zé)員工工資的計(jì)算與發(fā)放; 4.負(fù)責(zé)辦理社會(huì)保險(xiǎn)參統(tǒng)和住房公積金存儲(chǔ)業(yè)務(wù); 5.協(xié)助客戶處理工傷、死亡事故; 6.負(fù)責(zé)解除與終止勞動(dòng)或勞務(wù)合同; (二)人事代理 常見的人事代理服務(wù)內(nèi)容有: 1.申請(qǐng)員工的錄用、調(diào)檔、退工手續(xù)、社保開1戶變更手

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