Contempo公司的創(chuàng)始人精神一直專注于優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的開發(fā)。長期商業(yè)合作模式,信譽是前提、一個企業(yè)長久發(fā)展的根本之道。 上個世紀(jì)70年代,較初的時候Contempo為一家在中國香港廠區(qū)的服裝公司代理毛衣,隨著慢慢的發(fā)展,Contempo已經(jīng)成為一個**性的服裝品牌商,專門采購與產(chǎn)品開發(fā)各類服裝,在亞洲,美洲,非洲及中東地區(qū)擁有辦事處。 Contempo自身對品牌的信譽看重,相信對它的供應(yīng)商審核標(biāo)準(zhǔn)也是很特別。那 Contempo驗廠 又是注重在哪些方面呢? 1、常規(guī)文件: 較新版本之當(dāng)?shù)貏趧臃āS規(guī)、營業(yè)許可證、稅務(wù)證(含國/地稅)。 進出口許可證、外發(fā)工廠資料、機器種類及數(shù)量清單。 2、消防安全 3、健康安全 4、童工及未成年工 5、化學(xué)品安全 6、工時及工資 7、社會福利
詞條
詞條說明
在工廠評審過程中,評審員須要查閱下述文件。如 貴公司備有該等文件,請事先由檔案抽出,以便查閱。 (一)廠房平面圖 (二)較近十二個月準(zhǔn)時交貨的統(tǒng)計數(shù)據(jù) (三)較近十二個月成品質(zhì)量抽查的統(tǒng)計數(shù)據(jù) (四)員工招聘 1) 招聘守則 2) 職位說明書 3) 廠規(guī)/員工手冊 4) 較新員工花名冊及身份證復(fù)印件 (五)員工培訓(xùn) 1) 員工守則培訓(xùn)課程大綱 2) 各個崗位特殊技能培訓(xùn)課程大綱 3) 員工培訓(xùn)及考
GOTS認(rèn)證機構(gòu)一般分為bai以下步驟:(可以找專業(yè)咨詢公司來完成) 1.申請是一家總部在荷蘭的認(rèn)證公司,在中國設(shè)有辦事處,收到正式簽字的申請表并審核無誤后,會立項評估認(rèn)證的可行性及相關(guān)費用。 2.合同 在評估申請表后,審核機構(gòu)將根據(jù)申請的情況報價,預(yù)算費用將會在合同里詳細(xì)說明,申請者在收到合同后進快確認(rèn)簽字 3.注冊 審核機構(gòu)在收到合同簽字審核無誤后,為申請者注冊并頒布注冊號 4.付款 在審核
什么是 社會勞工整合項目(SLCP)? SLCP項目的目標(biāo)是為社會勞工數(shù)據(jù)收集創(chuàng)建一個整合評估框架(CAF),消除審核疲勞。通過取代現(xiàn)有的專有評估工具,避免重復(fù)并減少社會勞工審核的數(shù)量。 什么是用于數(shù)據(jù)托管和共享的SLCP系統(tǒng)? 網(wǎng)關(guān)(IT平臺和系統(tǒng))允許不同參與者(如工廠,品牌,驗證員)在確保數(shù)據(jù)完整性和安全性的情況下進行共享。在這個系統(tǒng)中,每個參與者都有自己的角色和責(zé)任。 其中較主要參與者是
RCS認(rèn)證,回收聲明標(biāo)準(zhǔn),英文全稱RecycledClaimed Standard,是TE紡織交易組織于2013年推出的另一回收(再生)方面的標(biāo)準(zhǔn),用于使用了再生原料的產(chǎn)品提供認(rèn)證的依據(jù)。 RCS認(rèn)證與GRS認(rèn)證不同之處在于: 1、GRS是RCS的**版:RCS產(chǎn)品可以使用GRS認(rèn)證的原料,但是GRS產(chǎn)品不能使用RCS的原料。 2、GRS適用于再生原料含量在20%-%之間的產(chǎn)品。 3、GRS在R
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