洛陽市西工區(qū)白少元和楊凈中托盟校長學(xué)習(xí)分享

        沒有做不好的事,只有不努力的人 | 洛陽市西工區(qū)白少元和楊凈中托盟校長學(xué)習(xí)分享

        2022年7月27日-31日,*二期《品牌托管運營速成營》在武漢晉級客服基地落下帷幕。本次內(nèi)訓(xùn)會從籌辦,招生,帶班,增收,團隊五大方面著手,幫助解決中托盟校長們的招生難題,掌握更多招生技能,贏取秋招先機。
        在五天四夜的高強度內(nèi)訓(xùn)會期間,參會校長們都收獲滿滿,提升思維,開拓眼光,充實自我。
        今天小編帶你一起見證*二期《品牌托管運營速成營》中托盟白少元和楊凈校長的學(xué)習(xí)心得,學(xué)習(xí)中,看看她們是如何華麗蛻變....
        洛陽市西工區(qū)白少元和楊凈校長
        白少元校長五天四夜的學(xué)習(xí)感想
        通過內(nèi)訓(xùn)會的學(xué)習(xí),只感覺時間不夠用就結(jié)束了,每天都有不一樣的課程學(xué)習(xí),招生,帶班,招生,增收,家校溝通面面俱到。
        首先學(xué)會了營造氛圍,課前游戲,有代入感,之后制定班規(guī)積分制度,積極性較好,可以運用到我們校區(qū)。接下來都是滿滿的實操運營方法。首先是選址,刷新了我的認知,門面廣告的投放。室內(nèi)軟件的升級,劣勢變優(yōu)勢,包括一些剛開業(yè)的步驟,老師都講的非常清楚,讓我們少走彎路。
        然后做任何事要找到自己的定位,我們要定位是中小學(xué)生成長導(dǎo)師,分析原因,給出解決方案,聆聽家長的需求,少說,多觀察。腦子有方案調(diào)整對話,引導(dǎo)家長的思想跟著我們走。引導(dǎo)家長不要迎合,贊美的力量是無窮的,平時我們都感覺這些東西可有可無,實際上表達出來的時候大家都是很開心的,心情好了,做任何事兒都不是問題。
        另外還有招聘人才方面,術(shù)有專攻專業(yè)的事情交給專業(yè)的人去做,分工一定要明確,人才都不是招來的,都是一點一點培訓(xùn)學(xué)習(xí)出來的。之前就是覺得穩(wěn)定員工不調(diào)整較省心,學(xué)習(xí)之后整個顛覆你的想法要大進大出,快招搭班子,我先付出原則,時刻謹記,成功屬于意外,失敗是常態(tài),速度**,***二,有問題是正常的,解決它。員工來了之后,我們要塑造**,給他講故事,讓他有忠誠度,信仰同屏,始終做到制度管人,流程管事,咱們的校區(qū)一定要有規(guī)劃,有目標,細化到每個人的工作一月目標。
        較讓我印象深刻深刻的校區(qū)滿員法,晉級*在授課中給了很多個案例,其實每個校區(qū)篩選出自己合適的都會做的很棒。因為之前招生我是較頭疼的,現(xiàn)在給到方法非常的詳細,引流,截流,裂變,募捐,愛的表達……把各種各樣的家長全部涵蓋在內(nèi),現(xiàn)在做事,有一個好的總部自己較加的有信心和底氣。跟著總部的步伐,我相信我可以做的很好。

        每天學(xué)習(xí)完之后,我和我的搭檔到晚上1點都睡不著,越聊越興奮,學(xué)的內(nèi)容太多,要一一落地執(zhí)行,我相信沒有做不好的托管。


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  • 詞條

    詞條說明

  • 山西省長治市潞州區(qū)有了一家中托盟

    ? ? 【喜報】做孩子成長的促進者——山西省長治市潞州區(qū)有了一家中托盟!? ? 喜報!喜報!? ? 山西省長治市潞州區(qū)有了一家中托盟!? ? 郭校長做過個體,忙著打理自己的店鋪,忽略了孩子的成長。一次偶然的機會,刷**認識到了晉級教育,通過和總部老師的溝通了解,知道了晉級教育*三品牌中托盟,每天抽空了解一下,認識到托管

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    1怎么開周末班**學(xué)期不建議開收費的周末班,可以在孩子寫完作業(yè)的時候免費講講,在中午講一講好習(xí)慣的課程(目前我買了一套1-6年級系列好習(xí)慣教材,很多地方都買不到)。等*二學(xué)期得到首批的學(xué)生和家長認可后再考慮開周末班,可以從作文、書法、英語中選擇,目前這些比較熱門。特別是作文,具體原因,在其他文章中我有闡述。托管開班主要是轉(zhuǎn)換內(nèi)部的托管學(xué)生。 2怎么開更多加托管班等你將所有的流程摸索清楚了,平常多

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