詳細(xì)信息 大家好,我是陜西工程師評(píng)審田老師,歡迎咨詢我,讓您輕松面對(duì)工程師評(píng)審,少走彎路。 評(píng)工程師到底是難是易?每個(gè)人給出的答案可能都不一樣。有的人剛滿三十歲就通過(guò)了高工工程師評(píng)審,而有的人即將退休了,還可能只有一個(gè)中級(jí)工程師。 其實(shí)工程師評(píng)審是很復(fù)雜的一件事。 下面給大家看一個(gè)案例,王工連續(xù)評(píng)了三年高工工程師,結(jié)果還是沒(méi)通過(guò),原因到底出在哪里呢? 1、基本條件:王工,1976年出生 2000年大專(zhuān)畢業(yè)(土木工程) 2011年獲得中級(jí)工程師 2017年,一次申報(bào)高工,未過(guò)初審。 2018年,*二次申報(bào)高工,未過(guò)復(fù)審。 2019年,*三次申報(bào)高工,初審、復(fù)審都過(guò)了,在之后的答辯關(guān)卡下了。 王工讓我分析下每年是啥原因?qū)е略u(píng)審未通過(guò),他之前都是自己查相關(guān)文件,準(zhǔn)備相關(guān)材料,感覺(jué)都是按照要求去做的,實(shí)在想不出不通過(guò)的理由。 2、一次未過(guò)初審原因 初審未通過(guò)一般都是一些硬性的要求不滿足,總的來(lái)說(shuō)分為以下幾種原因: 受教育程度、資歷條件不符合; 社保條件不符合; 三表(《陜西省專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)表》、《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員任期考核表》、《陜西省專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員情況簡(jiǎn)介表》)填寫(xiě)不規(guī)范; 工程師分冊(cè)整理不規(guī)范&分冊(cè)材料太少; 業(yè)績(jī)材料未蓋章; 就目前的情況來(lái)看,齊工至少有一點(diǎn)是不滿足的。 3、*二次未過(guò)復(fù)審原因 在王工2018年申報(bào)表中我發(fā)現(xiàn)以下兩點(diǎn)問(wèn)題 (1)論文發(fā)表時(shí)間太早。 這里我們看到王工有兩篇工程師論文時(shí)間是2012年的,工程師論文5年內(nèi)的才有效,五年前的論文為什么不能用呢? 5年前的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、技術(shù),現(xiàn)在可能已經(jīng)過(guò)時(shí)了,用于施工是有問(wèn)題的; 5年前的論文到今天,文章重復(fù)率較有可能會(huì)變得很高,現(xiàn)在一般查重標(biāo)準(zhǔn)是30%以內(nèi)。 (2)考核時(shí)間不夠 工程師申報(bào)考核的年份,至少是5年(一般就寫(xiě)5年),而齊工只寫(xiě)了3年。 除此之外考核都是“優(yōu)”(這里王工沒(méi)問(wèn)題),起碼得是合格。一般國(guó)企和事業(yè)單位對(duì)這塊考核較其嚴(yán)格,所以大家每年都得好好表現(xiàn),年底考核爭(zhēng)取拿優(yōu)。 在沒(méi)見(jiàn)到其他材料之前,田老師只能通過(guò)這兩點(diǎn)判斷王工高工不過(guò)的原因。都是細(xì)節(jié),希望大家不要在這兒犯錯(cuò),也祝所有評(píng)審工程師的朋友,評(píng)有所成。 4、*三次未過(guò)答辯原因 一般到了這一步,個(gè)人基本條件及材料整理都沒(méi)啥問(wèn)題了,答辯主要考察工程師論文及工作業(yè)績(jī)這兩塊,評(píng)委都是這行業(yè)內(nèi)的**人物了,大家答辯的時(shí)候切忌**撞評(píng)委,也不要有隱瞞,大大方方的回答評(píng)委問(wèn)題即可。 (1)工程師論文部分: 評(píng)委會(huì)對(duì)文章中不完備、不恰當(dāng)之處,在答辯會(huì)上提出來(lái)。也會(huì)根據(jù)你的業(yè)績(jī)情況與工程師論文之間的情況提2-3個(gè)問(wèn)題。通過(guò)答辯,可以讓評(píng)委會(huì)進(jìn)一步了解文章立論的依據(jù),處理問(wèn)題的實(shí)際能力。 (2)工作經(jīng)歷及業(yè)績(jī) 對(duì)于自己所提交項(xiàng)目材料,要回顧當(dāng)初的一些情況,能說(shuō)出項(xiàng)目有哪些難題,自己在項(xiàng)目中怎么克服了這些難題,以致項(xiàng)目如期驗(yàn)收,彰顯自己的技術(shù)水平能力。 很多初次參評(píng)者提到答辯就很緊張,還有些人語(yǔ)無(wú)倫次導(dǎo)致總也答不到問(wèn)題的關(guān)鍵點(diǎn)上,其實(shí)大可不必緊張,對(duì)于答辯一定要有一個(gè)良好的心態(tài),一是要正確對(duì)待申報(bào)晉升,既要有晉升成功的想法,又要有晉升不成功的思想準(zhǔn)備。 如果您覺(jué)得文章對(duì)您有所幫助,不妨收藏、點(diǎn)贊。 有任何工程師方面的問(wèn)題可以在下方留言或者私信田老師,免費(fèi)咨詢,有問(wèn)必答! 聯(lián)系地址:陜西省西安市雁塔區(qū)長(zhǎng)安南路170號(hào)
詞條
詞條說(shuō)明
2020年陜西暖通工程師職稱(chēng)用處及申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)
現(xiàn)將我省社會(huì)人才工程師職稱(chēng)評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下: 一、評(píng)審范圍 檔案在我中心代理,并在陜西省內(nèi)合法生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的單位直接從事工程技術(shù)工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。申報(bào)人須在現(xiàn)工作單位工作2年(含)以上。達(dá)到國(guó)家法定退休年齡的人員不得申報(bào)。 二、申報(bào)條件 (一)政治條件 遵守國(guó)家法律和法規(guī),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)人民,積極為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,身心健康。 (二)專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力應(yīng)具備下
2020年陜西省工程師中**職稱(chēng)申報(bào)材料及要求
申報(bào)材料及有關(guān)要求 (1)評(píng)審表格類(lèi) 1《評(píng)審表》; 2《評(píng)審簡(jiǎn)表》; 3《破格申報(bào)表》(破格申報(bào)人員填寫(xiě))。 (2)評(píng)審材料類(lèi) 1職稱(chēng)申報(bào)誠(chéng)信承諾1份; 2申報(bào)人員復(fù)印件1份; 3學(xué)位證書(shū)(**xx**xx)復(fù)印件1份; 4職稱(chēng)證書(shū)復(fù)印件各1份; 5勞動(dòng)合同或聘書(shū)復(fù)印件各1份; 6繼續(xù)教育相關(guān)證明材料1份; 7專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)水平的工作總結(jié)1份; 8論文2篇復(fù)印件各1份。發(fā)表的論文,提供論文復(fù)印
2020年陜西省建筑工程師職稱(chēng)申報(bào)評(píng)定熱門(mén)條件分析
2020年工程師工程師申報(bào)申報(bào)條件 上世紀(jì)90年代初,工程師改革工作走入經(jīng)?;?、正?;壍篮?, 工程師評(píng)定工作是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員關(guān)注的熱點(diǎn),也是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn),工程師評(píng)定是對(duì)人才資源進(jìn)行評(píng)價(jià)使用的重要手段,也是人事人才工作的一個(gè)重要組成部分。他在人才的使用、流動(dòng)、培養(yǎng)、選拔,以及人才資源開(kāi)發(fā)各個(gè)環(huán)節(jié)中,都發(fā)揮著**的作用。 工程師申報(bào)報(bào)名田老師 一、申報(bào)范圍、對(duì)象: 從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的企、事業(yè)單位的在
陜西省2020年土木類(lèi)職稱(chēng)評(píng)審的條件通知
上世紀(jì)90年代初,職稱(chēng)改革工作走入經(jīng)?;?、正常化軌道后, 職稱(chēng)評(píng)定工作是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員關(guān)注的熱點(diǎn),也是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn),職稱(chēng)評(píng)定是對(duì)人才資源進(jìn)行評(píng)價(jià)使用的重要手段,也是人事人才工作的一個(gè)重要組成部分。他在人才的使用、流動(dòng)、培養(yǎng)、選拔,以及人才資源開(kāi)發(fā)各個(gè)環(huán)節(jié)中,都發(fā)揮著**的作用。 工程師職稱(chēng)申報(bào)條件 助理工程師1、本科工作一年;2、大專(zhuān)工作三年;3、中專(zhuān)工作五年;4、無(wú)*工作七年; 中級(jí)工程師1、
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