【好得科技】稅務(wù)機(jī)關(guān)如何實(shí)行納稅評(píng)估？

時(shí)間：2019-12-13作者：好得科技有限公司上海政享科技分公司瀏覽：103

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• 詞條

  詞條說(shuō)明

• 【好得科技】業(yè)務(wù)外包要多少錢(qián)

  業(yè)務(wù)外包是指企業(yè)把自己的一些臨時(shí)的或者非核心的業(yè)務(wù)承包給第三方的服務(wù)機(jī)構(gòu)。 業(yè)務(wù)外包充分利用了當(dāng)前社會(huì)的分工現(xiàn)狀，用更少的錢(qián)交給那些專(zhuān)業(yè)的人做，而不是自己招募、培養(yǎng)，極大地釋放了企業(yè)人力資源投入，大幅度地降低了企業(yè)的管理成本。 業(yè)務(wù)外包要多錢(qián)呢？不同的業(yè)務(wù)、不同的要求有著不同的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。比如公眾號(hào)的運(yùn)營(yíng)的收費(fèi)周期肯定比app的開(kāi)發(fā)更長(zhǎng)，而公眾號(hào)發(fā)文的不同頻率和質(zhì)量要求肯定有著不同的收費(fèi)。 好得靈工

• 【好得科技】視頻面試需要注意些什么？

  這次疫情給企業(yè)和個(gè)人帶來(lái)了極大地?fù)p失和傷害。往年“金三銀四”，正是跳槽找工作的好時(shí)候，但由于疫情的到來(lái)，現(xiàn)在很多企業(yè)招工變得更為謹(jǐn)慎，而由于道路交通的限制，很多人也沒(méi)辦法實(shí)地找工作，參加面試。 而很多人力資源平臺(tái)比如像正德人力等則為廣大求職者們提供了視頻面試的機(jī)會(huì)，在這里，求職者有機(jī)會(huì)去到盒馬、美菜、萬(wàn)科物業(yè)等一線(xiàn)企業(yè)，足不出門(mén)既可以找工作。 那在視頻面試中需要注意些什么呢？ 一般的視頻面試會(huì)雙向

• 【好得科技】招聘流程外包是什么意思？

  招聘流程外包（RPO）是指一個(gè)或多個(gè)企業(yè)將整個(gè)招聘流程交給外部或是第三方的招聘機(jī)構(gòu)來(lái)完成，它涉及從招聘需求評(píng)估與分析到最后的招聘錄取工作人員入職等方方面面的活動(dòng)，是個(gè)集成化的過(guò)程。 簡(jiǎn)單說(shuō)來(lái)，RPO就是定義一個(gè)招聘流程，并將這個(gè)招聘流程交給一個(gè)外部公司來(lái)完成的一個(gè)過(guò)程。當(dāng)然這個(gè)外部公司必須具有相應(yīng)的資歷和經(jīng)驗(yàn)，并按這個(gè)招聘流程來(lái)為委托公司招聘所需要的人才。此類(lèi)專(zhuān)業(yè)服務(wù)公司的功能相當(dāng)于一個(gè)的企業(yè)內(nèi)部

• 【好得科技】企業(yè)文化對(duì)招聘的影響

  招聘是人力資源管理中的一個(gè)至關(guān)重要的環(huán)節(jié)，是企業(yè)人才儲(chǔ)備的**，決定著企業(yè)人力資源發(fā)展的潛力與活力，是企業(yè)賴(lài)以長(zhǎng)期生存與發(fā)展的需要。對(duì)于不同的企業(yè)文化導(dǎo)向的公司則有著不同的招聘途徑和方式。 谷歌公司作為創(chuàng)造了第一個(gè)被公認(rèn)為全球最大的搜索引擎，并且在全球范圍內(nèi)擁有無(wú)數(shù)用戶(hù)的公司，有著自己獨(dú)特的招聘文化，其較為令人印象深刻的特點(diǎn)之一是谷歌不需要不符合企業(yè)文化的天才。例如，一位資深的權(quán)威教授在谷歌招聘時(shí)