信息快報-推進信息化建設提高人事工作效率

時間：2016-02-19

 為進一步加強人事管理的標準化、規(guī)范化、信息化、網絡化，滿足人事部門業(yè)務管理需求，人事處引進了新的人力資源管理軟件。
   目前，軟件已完成前期服務器和客戶端搭建，已局部開放端口由試點部門進行教職工個人信息錄入。人事處對試點部門信息錄入過程中存在的問題及時進行總結歸納，編制教職工信息錄入指南，方便教師開展個人信息采集。
   初步計劃在四月中旬完成全校教職工個人基本信息錄入；五月底前，完成數(shù)據(jù)庫的細節(jié)完善并投入使用。
   新的人力資源管理軟件正式啟用在即，為了能夠盡快掌握新軟件的各項功能，人事處組織全體同志進行了為期三周的專項業(yè)務培訓。針對新軟件的基本模塊、數(shù)據(jù)庫結構和功能分析等內容，結合學校組織結構、人員分類、薪資體系特點，全體同志認真聽講、積極討論、強調實操、邊學邊用，努力做到先理解、會用，繼而熟練掌握。人事處同志以學習新軟件為契機，努力提高自身業(yè)務水平，適應學校發(fā)展對人事管理水平和效果的較高要求。
   人力資源管理電子信息化作為一種新的人力資源管理模式，對提高管理工作效率、降低管理成本和資源共享等方面具有較大地促進作用，也便于管理人員把精力轉移到為學校決策提供科學的依據(jù)，轉移到為政策的**提供服務的戰(zhàn)略性人力資管理工作上來，為學校發(fā)展提供堅實的人才**。

詞條
詞條說明
宏景軟件浙江大學醫(yī)學院附屬兒童醫(yī)院踏上人才管理新征程
近日，宏景軟件成功簽約浙江大學醫(yī)學院附屬兒童醫(yī)院（以下簡稱“醫(yī)院”），通過搭建宏景人力資源管理信息系統(tǒng)，整合資源，提高整體辦公效率。浙江大學醫(yī)學院附屬兒童醫(yī)院是浙江省較大的三級甲等綜合性兒童醫(yī)院和兒科學地區(qū)**?？茊挝?，承擔著全省兒科醫(yī)療、教學、科研、兒童保健及突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應急任務。醫(yī)院現(xiàn)設有濱江和湖濱兩個院區(qū)，其中濱江院區(qū)作為主院區(qū)位于錢塘江南岸，總建筑面積159140平方米，其中一期
中建筑八局西北分公司簽約宏景e-HR軟件
?近日宏景軟件與中國建筑*八工程局有限公司西北分公司（以下簡稱中建八局西北分公司）成功簽約，以宏景e-HR系統(tǒng)為依托，著力打造中建八局*信息化管理平臺，加快公司全面信息化建設步伐，樹立建筑行業(yè)信息化轉型**。? 中國建筑*八工程局有限公司是隸屬于中國建筑股份有限公司的國有大型建筑施工骨干企業(yè)，前身為地區(qū)建工部直屬企業(yè)，始建于1952?年。中國建筑*八工程局有限公司西
傳媒行業(yè)再傳佳績宏景軟件簽約西安日報社
日前，宏景軟件[人力資源管理軟件的*者]成功簽約西安日報社，為其搭建人力資源管理信息化共享平臺，推動人力資源管理信息化建設。西安日報社現(xiàn)有員工2000人，主要負責《西安日報》和《西安晚報》的編輯出版發(fā)行，同時主辦《西安新聞網》、《西安手機報》，主管《西安商報》、《城市經濟導報》、《現(xiàn)代保健報》。立足于總體戰(zhàn)略目標，西安日報社加快推進人力資源管理信息化建設，優(yōu)化人力資源配置，切實提高組織工作
宏景軟件成功簽約首都醫(yī)科大學附屬北京安定醫(yī)院
霧霾雖大，但擋不住開拓的步伐，宏景軟件持續(xù)行業(yè)深耕，再傳捷報。日前，首都醫(yī)科大學附屬北京安定醫(yī)院與宏景軟件達成合作協(xié)議，借助宏景e-HR系統(tǒng)提升醫(yī)院人事管理水平，推進醫(yī)院管理信息化建設。首都醫(yī)科大學附屬北京安定醫(yī)院（以下簡稱：北京安定醫(yī)院）創(chuàng)建于1914年，是北京市醫(yī)管局直屬的精神衛(wèi)生醫(yī)療機構暨三級甲等?？漆t(yī)院，承擔著醫(yī)療、教學、科研、預防、社會服務和對外交流等項任務。2000年成為首都醫(yī)科大